创新发展，共创未来

文/周靖奕

  为增强老员工创新创业的意识，提高老员工对创新创业项目的了解度，引导和激励老员工将所学知识与经济社会发展紧密结合，激发创新精神，培育创业意识，提升社会化能力。5月22日晚7:00，欢迎来到公赌船jcjc710特邀19级应用心理学专业侯永发同学在实训大楼505教室开展了“老员工创新创业训练"项目申报及湖北省“挑战杯”项目申报培训分享会，欢迎来到公赌船jcjc710辅导员王泽凝老师莅临指导。

图为侯永发同学讲解大创项目立项细则

  侯永发同学从大创的概念、申请大创的目的、大创的立项和经费问题四个方面为同学们进行讲解。引导员工要认识自我，依据自身的特点，明确发展目标，要能想、敢想、能干、会干，在未来的职业生涯中克服传统思维，运用创新思维，不断地提升自己，实现自己的职业梦想。同时他分析了当前的创业形势和趋势，鼓励大家抓住机会，踊跃投身创业，要想做好“创新创业”培养，一方面需要员工的自我努力，不断追求，另一方面也需要教师用良好的专业态度来教导员工，培养员工的创新创业能力。

图为同学和侯永发同学互动

  会上，侯永发同学讲解了近期的第十四届挑战杯竞赛申报的注意事项和详细过程，介绍了“小挑”和“大挑”的区别，说明这类活动的含金量和目的，鼓励学以致用，勇敢尝试。侯永发同学强调：创新离我们并不遥远，就在日常生活中，只要我们大胆的将自己的想法写下来，符合参赛要求，在大赛中获得奖项是没有问题的。

  分享会最后，主讲人解答了同学们提出的疑问并进行总结，鼓励大家积极参加创新创业类比赛，希望大家能在更大的平台展现风采。

  同学们纷纷表示：新时代青年要以史上最伟大创业团队——中国共产党为学习榜样，发扬“永不停歇再出征，永远奋斗再创业”的锐意进取精神，实现曾经立下的理想抱负和做出一番成就。

图为同学们认真听讲

  此次活动旨在更好的帮助同学们了解认识创新创业比赛，提高同学们创新创业的兴趣及能力，促使同学们树立创新创业观念，注重实践，在今后的学习生活中善于创新，敢于创新，在创业之路上走得更稳更好。